Rubira Carvache, K., Obando Montenegro, E. y Zambrano Manzaba, M. 2018. Sistema de Gestión Administrativa y la Gestión de Talento humano bajo el esquema del Sistema de Auditoria de Riesgo en el trabajo (SART). Caso de estudio: Facultad de Ciencias Naturales, Universidad de Guayaquil. RECIMUNDO. 2, 3 (jul. 2018), 169–198. DOI:https://doi.org/10.26820/recimundo/2.(3).julio.2018.169-198.