Metanálisis de los artículos sobre estrés laboral docente en el período 2013 – 2017

  • Soraya del Pilar Carranco Madrid
  • Manuel Pando Moreno
Palabras clave: Salud, Ocupacional, Estrés, Laboral, Docente, Riesgos, Psicosociales.

Resumen

El estudio del estrés laboral es de gran interés por los efectos negativos que genera en la salud de las personas y las organizaciones. El objetivo de este trabajo es el análisis de las investigaciones sobre estrés laboral docente durante cinco años. Comprende un proceso reflexivo sobre el rol del profesor, su situación socio-laboral y sus influencias en el desarrollo integral de los estudiantes, entendiendo las mismas más allá del cumplimiento de una currícula académica. El abordaje teórico del presente estudio, evidencia un constructo que brinda aproximaciones históricas y vigentes de la evolución científica del conocimiento acerca del estrés La metodología comprende una investigación de tipo transaccional descriptiva, que resulta pertinente tomando como una primera aproximación al estudio del estrés en el profesorado, permitiendo visualizar la temática del estrés, a través de un conjunto de iniciativas para ampliar el marco investigativo para el desarrollo humano, que busca entender a uno de los protagonistas del proceso educativo: el personal docente. La salud y los riesgos ocupacionales en el trabajo, además de cobrar importancia desde el punto de vista de macroeconomía y del bienestar, adquiere importancia en el concierto de una economía globalizada por cuanto se viene incorporando a los tratados comerciales internacionales cláusulas sociales y normas de calidad que incorporan la exigencia del cumplimiento de normas que protejan a los trabajadores contra los riesgos ocupacionales y las enfermedades profesionales.

Biografía del autor/a

Soraya del Pilar Carranco Madrid
Doctora en Trabajo Social; Diploma Superior en Talento Humano; Especialista en Desarrollo Social; Magister en Trabajo Social; Licenciado en Trabajo Social
Manuel Pando Moreno
Licenciado en Trabajo Social

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Publicado
2019-01-31
Sección
Artículos de Revisión

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